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夏日六月，当你走进陕西省安康市旬阳县构元乡王河村程家富生猪养殖厂时，你会被一排排错落有致的厂房所吸引，如今“猪”也住起了干净宽敞的“楼房”。
构元乡把培养造就大批的“田秀才”、“土专家”作为推动农村发展的骨干力量，发挥他们的带头作用，引领农民共同致富。该乡依托“双培双带”有效载体，落实包、帮、培、带措施，已培养各类人才328名，其中拔尖乡土人才108名。程家富就是众多乡土人才中最为典型的一员。目前，他的正大模式养猪厂达1400平方米，年出栏2000多头。
“我的养殖厂能发展壮大到今天的规模，离不开干部的包帮带，是他们让我有了发展养殖的信心！”程家富感慨地说。
构元乡全面推行领导 “一帮一” 包帮培养人才工作责任制，包帮对象一定三年不变，每年为联系人才办好三件实事、解决三个难题、上好三堂党课，且每月开展联系、指导工作不少于3次，每次不少于3天，帮助人才谋划好发展路子，配备好党员阶梯队伍，逐步把农村实用人才培养成致富能人，把致富能人中的优秀分子发展成党员干部，营造出人才带头致富、带领农民共同致富的氛围。目前，全乡共落实“一帮一”联系人才35名，帮助解决具体问题116件，协调发展资金120余万元，培养科技致富示范户28户，发展党员7名。
“决不能让一户群众掉队”这是程家富上任党小组组长时的诺言。一个富了不算富，该乡积极探索组建党小组致富团队，充分发挥能人带动效应，让乡土人才引领农民走上共富道路。作为一名党员，程家富被推选为王河村第一党小组组长，身上又多了一份责任。他结合个人特长，采取思想上扶智、经营上扶能、发展上扶技的办法，坚持每季度给群众上好一堂党课、开展一次实用技术讲座、提供一条致富信息、办好一件实事，帮助每一户选准一门产业门路。目前，他已开展培训10场，自办养殖讲座5次，带动12户党员发展烟、桑、姜等产业140亩，兴办养殖厂4户。
伴随畜牧产业的快速发展，如何解决分散养殖、单户为战、经营效益不高的问题？是摆在程家富面前急需破解的难题。他充分发挥自己市场信息灵通、经验丰富的优势，组织全村21户养殖大户，组建起生猪饲养协会，走基地+协会+人才的路子，实行疾病统一防治，技术统一服务、销售统一市场，走生产、发展、出售一条龙链条式发展的路子。目前，王河村共发展生猪1.02万头、土鸡1.1万羽、山羊2000只，农民收入的65%来源于畜牧产业。
“培养一大批带动力强的乡土人才是我乡人才工作的一项重头戏，让‘小能人’托起‘大产业’，促进农民共同致富，实现富民强乡目标。”构元乡党委书记向德刚如是说。
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